أعمال اللياقة

يعرض ملحق PT مؤشرات الأداء الرئيسية: ما يجب قياسه وكيفية التصرف

يتم عرض مؤشرات الأداء الرئيسية الأساسية للمدربين الشخصيين لإدارة المكملات الغذائية الخاصة بهم: التحويل، ومتوسط ​​التذكرة، وإعادة الشراء، والقيمة الدائمة، والبيع، والإجراءات العملية عندما ينحرف شيء ما.

Mega Suplementos ← اسحب

1 / 6

القاعدة الأساسية

إجابة مباشرة: إدارة واجهة المتجر بدون مؤشرات الأداء الرئيسية هي حدس؛ مع KPI فهي استراتيجية.

megasuplementos.com.br

2 / 6

مؤشر الأداء الرئيسي 1: معدل التحويل

التعريف: النسبة المئوية لزوار واجهة المتجر الذين يقومون بالشراء. الصيغة:* (المشترون ÷ الزوار) × 100 المقاييس:* 3-8% صحي؛ > 10% ممتاز؛ <2% مشكلة كيفية القياس:** تقدم المنصة خدماتها عبر التحليلات.

megasuplementos.com.br

3 / 6

مؤشر الأداء الرئيسي 2: متوسط ​​التذكرة

التعريف: متوسط ​​القيمة لكل طلب. الصيغة:* إجمالي الإيرادات ÷ عدد الطلبات المقاييس:* 120-250 دولارًا برازيليًا في نافذة PT النموذجية؛ يختلف حسب التخصص كيفية القياس:** المنصة + حسابك الخاص.

megasuplementos.com.br

4 / 6

مؤشر الأداء الرئيسي 3: إعادة الشراء خلال 60 يومًا

التعريف: النسبة المئوية للمشترين الذين اشتروا مرة أخرى خلال 60 يومًا.

megasuplementos.com.br

5 / 6

مؤشر الأداء الرئيسي 4: LTV (القيمة مدى الحياة) خلال 6 أشهر

التعريف: الإيرادات (الهامش أو العمولة) الناتجة لكل عميل خلال 6 أشهر.

megasuplementos.com.br

6 / 6

مؤشر الأداء الرئيسي 5: البيع حسب المنتج

التعريف: النسبة المئوية لكل SKU الذي تم تدويره فيما يتعلق بما كان متاحًا/مرئيًا.

megasuplementos.com.br

اقرأ المقال كاملاً

يعرض ملحق PT مؤشرات الأداء الرئيسية: ما يجب قياسه وكيفية التصرف

اقرأ المقال كاملاً

megasuplementos.com.br